Apprendre et intégrer de nouveaux outils

De nouveaux outils

Essayer, tester, goûter, vivre, intégrer, reproduire, ...

PRATIQUER

 

Utiliser les outils connus et les intégrer. Revoir et analyser plus profondément ceux-ci pour en maîtriser tous les aspects

 

 

PARTAGER

 

Chercher au sein des participants les ressources nouvelles, de nouveaux outils afin de compléter son savoir-faire

 

 

RECEVOIR

 

Aller chercher à l'extérieur les compétences et l'expérience d'experts en Intelligence Collective et Gouvernance participative

 

 

OBJECTIFS

 

Se donner toutes les possibilités d'augmenter nos savoir-faire et nos savoir-être

NOS OUTILS

 

Chacun de nous, en tant que participant ou accompagnateur, avons du talent, connaissons certaines techniques, certains outils. Nous inviterons chacun à se déployer dans ses talents pour inspirer les autres et compléter sa boite à outils personnelle.

perscais voluptan excepteur aborum perscais.

DES OUTILS D'EXPERTS

 

Et si les besoins exprimés vont davantage vers des spécialisations, les participants feront le nécessaire pour faire venir un ou le spécialiste en la matière pour nous faire vivre l'aventure de techniques, mode de fonctionnement, outils innovants.

 

WHAT PEOPLE SAY

 

“Comment peut-on apprendre à se connaître soi-même ? Par la méditation, jamais, mais bien par l’action.”

 

- Ghandi –

 

Le lien ci-dessous vous permet de consulter en PDF une présentation de la sociocratie par Guy Veny :

C'est quoi la sociocratie ?

Guy Veny - Place du Moulin 8A - 6823 Villers-devant-Orval - BE0 891 146 819 - info@gyb.be - 0475/58 52 92